O ESG representa uma transformação na forma de conduzir os negócios, considerando o impacto no meio ambiente, nas pessoas e na ética corporativa.
Adotar práticas de ESG significa assumir o compromisso de gerar valor a longo prazo, equilibrando lucro, propósito e responsabilidade. É entender que a sustentabilidade não se limita ao aspecto ambiental, mas envolve também as relações sociais, o respeito aos colaboradores, clientes e comunidades, além da transparência e da governança na tomada de decisões.
Este documento tem como objetivo introduzir os principais conceitos e práticas de ESG no Grupo Fameth Espaferro, buscando inspirar mudança de mentalidade, atrelando crescimento econômico e impacto positivo.
O Grupo Fameth Espaferro expressa seu engajamento através de algumas ações que serão apresentadas neste documento.
O Grupo Fameth Espaferro reconhece a importância da preservação ambiental dentro do setor da Construção Civil, em espaçadores Plásticos e Metálicos.
São praticadas iniciativas como o descarte correto de resíduos metálicos com certificação (C.D.R.) e o processo contínuo de reutilização de plásticos no próprio processo produtivo, promovendo a economia de recursos e a redução de desperdício.
Essas ações reforçam o compromisso do Grupo em minimizar os impactos ambientais de suas operações, contribuindo para a sustentabilidade e a responsabilidade ambiental do setor.
Buscamos a cada dia a melhoria em utilização de recursos naturais de forma consciente e sustentável. As ações incluem iniciativas para o uso eficiente da água, com foco em redução do consumo; a implementação de medidas de eficiência energética, como equipamentos modernos, iluminação e processos otimizados; além do monitoramento da pegada de carbono, visando à redução das emissões diretas e indiretas de suas operações (projeto realizado pelo SENAI – Novembro 2024).
Adotamos práticas voltadas à destinação correta dos resíduos em parcerias com cooperativas de reciclagem de materiais, como embalagens e sucata metálica, com certificação de descarte correto (C.D.R), reforçando nosso compromisso com a economia circular e a redução de impactos ambientais.
O pilar social tem como foco a valorização dos colaboradores, clientes e comunidades no entorno das operações. O Grupo Fameth Espaferro mantém ambientes de trabalho seguros, salubres e devidamente regulamentados, com laudos que garantem transparência e proteção.
Além disso, investe em treinamentos de capacitação, programas de segurança e ações voltadas à qualidade de vida dos seus times. O grupo também fortalece sua atuação social ao incentivar inclusão, diversidade e boas práticas trabalhistas, reforçando o compromisso com uma cultura de respeito, ética e valorização humana.
O Grupo Fameth Espaferro acredita que o crescimento sustentável depende de pessoas engajadas e preparadas. Investe em treinamentos contínuos, garantindo equipes atualizadas e capacitadas. Promove um ambiente seguro, saudável e inclusivo, priorizando o bem-estar de todos.
Realiza pesquisas de clima trimestrais e avaliações de desempenho anuais, alinhando expectativas e identificando oportunidades de desenvolvimento. Assim, fortalece a relação com os colaboradores e constrói planos de carreira com reais possibilidades de crescimento.
A UNIFAMESP é um projeto interno do Grupo Fameth Espaferro que promove a capacitação contínua dos colaboradores por meio de encontros mensais com instrutores internos. O programa incentiva a troca de conhecimentos e experiências, fortalecendo o desenvolvimento profissional e a integração das equipes. Ao final de cada módulo, os participantes recebem certificado de participação.
O Grupo Fameth Espaferro tem como prioridade garantir um ambiente de trabalho seguro e saudável para todos os colaboradores, promovendo uma cultura de cuidado e responsabilidade no dia a dia das operações.
A empresa assegura a utilização de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) adequados, garantindo conformidade com normas e padrões de segurança. Além disso, investe em treinamentos periódicos de segurança, que reforçam práticas preventivas e ampliam a conscientização dos colaboradores.
O Grupo realiza e mantém atualizados os laudos ocupacionais, assegurando que todas as condições de trabalho sejam monitoradas e adequadas às exigências legais. Somado a isso, busca constantemente o atendimento às certificações necessárias para a realização das atividades, assegurando qualidade, conformidade e proteção em cada etapa do processo produtivo.
Mantemos um compromisso firme com os direitos humanos e a ética em todas as operações, adotando práticas trabalhistas justas e garantindo respeito, dignidade e igualdade a todos.
Prezamos pela transparência nas relações com colaboradores, clientes e parceiros, fortalecendo a confiança e a integridade.
Disponibilizamos ainda um canal de denúncia confidencial, assegurando um espaço seguro para relatar situações que violem nossos valores ou o ambiente de trabalho.
A governança do Grupo Fameth Espaferro é sustentada pela transparência, ética e responsabilidade na gestão. A empresa conta com um sistema integrado de gestão, que permite acompanhar processos, otimizar recursos e aumentar a confiabilidade das informações, em compromisso constante com o cumprimento da legislação e normas aplicáveis.
Além disso, mantemos práticas constantes de auditoria e padronização de processos, visando fortalecer a integridade corporativa, reduzir riscos e alinhar a governança às melhores práticas de mercado.
Seguimos de forma rigorosa o controle de acesso e permissionamento de documentações, garantindo que informações sensíveis sejam manuseadas apenas por pessoas autorizadas. Somado a isso, seguimos de forma integral nossas políticas de LGPD, aplicáveis a todos da empresa, reforçando a proteção de dados pessoais e o compromisso com a privacidade e a conformidade legal.
Mantemos uma governança sólida, com responsabilidades e hierarquias bem definidas, garantindo decisões estratégicas organizadas e eficientes.
Para assegurar a conformidade dos processos com as políticas internas e externas, cada área possui responsáveis pela supervisão e acompanhamento do desempenho.
Adotamos políticas rigorosas de conduta ética, garantindo operações conduzidas com integridade, responsabilidade e transparência.
Para reforçar esses princípios, disponibilizamos canais seguros de denúncia, protegendo colaboradores que relatem irregularidades ou condutas inadequadas (caso houver), promovendo uma cultura corporativa baseada na ética e no cumprimento das normas.
Valorizamos a transparência em todas as operações, mantendo colaboradores, clientes e parceiros informados sobre aspectos relevantes do negócio. A divulgação clara e acessível de informações estratégicas contribui para a construção de relações de confiança e credibilidade, com acompanhamentos periódicos de desempenho, metas e resultados.
Adotamos práticas estruturadas de gestão de riscos, identificando, analisando e mitigando potenciais impactos operacionais, financeiros e legais que possam afetar nossas atividades.
Monitoramos continuamente a legislação vigente, garantindo que nossos processos estejam adequados às normas, promovendo conformidade e segurança jurídica.
Ao escolher os produtos do Grupo Fameth e Espaferro, você não está apenas adquirindo soluções plásticos e metálicas de qualidade para construção, mas sim, se tornando parte de um projeto maior.
Nosso compromisso com a sustentabilidade, o meio ambiente e a responsabilidade social se reflete em cada etapa do nosso processo, desde a gestão de resíduos até práticas responsáveis de governança e conformidade.
Ao apoiar nossas empresas, você contribui diretamente para um futuro mais consciente, fortalecendo a cadeia produtiva e incentivando práticas que preservam recursos naturais e promovem o bem-estar de todos.
Juntos, podemos transformar o mercado, unindo qualidade, inovação e responsabilidade
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